Рострудом утвержден Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также разъяснение новых требований нормативных правовых актов за IV квартал 2019 года.
В Докладе содержатся следующие положения:
1) Ненормированный рабочий день
2) Сверхурочная работа
3) Разъяснительная работа
4) Учет отработанного работником времени при работе в режиме ненормированного рабочего дня
5) Оформление оплаты часов, отработанных работником сверхурочно
6) Ненормированный рабочий день инвалидам
7) Оформление документов по привлечению работника к сверхурочной работе или работе в выходной/нерабочий праздничный день
8) Привлечение работника к дополнительной работе при ненормированном рабочем дне
